Brand Activation Manager Monkey Shoulder (24 u pw)

WILLIAM GRANT’S & SONS

Monkey Shoulder is onderdeel van het William Grant’s portfolio. William Grant’s is al 6 generaties lang een familiebedrijf wat sinds 1887 gevestigd is in de UK. Het portfolio bestaat uit verschillende malt whisky’s als Glenfiddich, Balvenie en Aerstone, maar ook uit blended whisky Grant’s en whiskylikeur Drambuie. Daarnaast maakt Hendrick’s Gin ook onderdeel uit van de William Grant’s familie. In totaal heeft William Grant’s 24 merken in het portfolio, daarvan zijn 12 merken via Maxxium NL ook in Nederland verkrijgbaar.

MONKEY SHOULDER
Monkey Shoulder is een echte ‘outsider’ en met niets te vergelijken. Niet alleen omdat Monkey Shoulder geen typische malt en ook geen blend is maar een zogenoemde blended malt whisky, bestaande uit drie verschillende single malt whisky’s. Ook of juist daarom, positioneert Monkey Shoulder zich als de whisky om mee te mixen. Vrij controversieel in de conservatieve whisky wereld. Monkey Shoulder richt zich dan ook niet op de klassieke whisky drinker maar op de jongvolwassenen die graag met regelmaat ontsnapt uit de dagelijkse sleur van verantwoordelijkheden die horen bij het volwassen leven. Degene die vrienden enthousiasmeert om wel naar dat ene feestje te gaan of die leuke nieuwe cocktailbar in de stad.

WAT GA JE DOEN?

Je bent het gezicht van Monkey Shoulder in de Nederlandse Horeca en op events

• (Mede)verantwoordelijk voor het behalen van groeidoestellingen van Monkey Shoulder
• Creëren en coördineren van concepten die bijdragen aan merkbekendheid
• Zorgdragen voor de uitvoer van de activiteiten binnen het gestelde budget
• Het coordineren en organiseren van evenementen die bijdragen aan de tasting doelstelling van Monkey Shoulder
• Zorgen dat Monkey Shoulder op de juiste horecaplekken verkocht en geactiveerd worden
• Schakelen met externe bureaus voor het uitwerken en vervoeren van materialen
• Activiteiten uitvoeren voor partnerships en (PR) evenementen voor de doelgroep
• Maandelijks rapporteren en evalueren aan verschillende stakeholders over je activiteiten

KENNIS & ERVARING

• Werk- en denkniveau minimaal HBO
• Affiniteit met de drankenindustrie, Horeca en cocktails
• Bewezen commerciële denker
• Organisatietalent
• In staat om salesgesprekken te voeren (gesprekstechnieken)
• Deinst niet achteruit voor cold visits en werkt zelfstandig
• Is positief en een aanpakker
• Outgoing persoon: houdt ervan om in de spotlight te staan en relaties op te bouwen
• Volwassen uitstraling
• Gestructureerd en georganiseerd

Bij interesse graag CV en motivatiebrief e-mailen naar ons HR contactpersoon Meike.Jobs@Maxxium.nl

*Het betreft een parttime functie: 24 uur per week